Despido e incapacidad permanente
La sentencia de Abogados Numa resuelve si procede indemnizar como despido improcedente a un trabajador al que se le había reconocido la incapacidad permanente
despido nulo
despido nulo y vacaciones. Una reciente sentencia ganada por USO reconoce el derecho de una trabajada con despido nulo a disfrutar las vacaciones generadas entre la fecha del despido nulo y la readmisión efectiva. La trabajadora demandante había sido despedida y sala de lo Social de la Audiencia Nacional declaró su nulidad, condenando a la […]